Actualités de la MFR


Démarche RSO

La MFR engagée dans une démarche RSO: Rendre ce monde plus juste et respectueux des hommes et du territoire. #Lucie26000 #développement durable #cultivonslesreussites
 

LA REGION AUVERGNE-RHONE-AlPES FINANCE LES AUTOTESTS

La MFR LES EBEAUX va pouvoir se doter très prochainement d'autotests financés par la Région AURA. Cela permettra aux jeunes et à l'équipe de finir l'année scolaire encore plus sereinement. UN GRAND MERCI AU CONSEIL RÉGIONAL AURA
 

Information à destination des apprentis

Nous vous informons que l’équipe de la MFR des Ebeaux assurera ses cours en distanciel la semaine du 06 au 09 avril pour les apprentis concernés par une session MFR sur cette même période. Les autres apprentis iront en entreprise. Pour les semaines qui suivront, nous reviendrons vers vous en fonction des informations officielles qui nous seront transmises et des modalités d’organisation qui en découleront. Toute l’équipe vous assure de son soutien !!!! Restons mobilisés !
 

Les inscriptions de SNU (Service National Universel)

Le Service national universel (SNU) promotion 2021 s’adresse à tous les jeunes Français nés entre le 2 juillet 2003 et le 20 avril 2006 qui souhaitent s’investir dans une société de l’engagement, bâtie autour de la cohésion nationale. Il comporte un séjour de cohésion et une mission d’intérêt général. Chaque jeune peut ensuite poursuivre une période d’engagement s’il le souhaite.
 

JOURNEE PORTES OUVERTES SAMEDI 04 JUILLET AUX EBEAUX

L'équipe éducative vous accueille le samedi 04 juillet de 8H30 à 16h00 à l'occasion de sa journée portes ouvertes. Rendez-vous recommandé au 04.50.44.10.58 afin de vous accueillir en toute sécurité.
 

Aide financière pour les employeurs d'apprentis

Nous vous annonçons que dans le cadre du plan de relance de l'apprentissage, les entreprises bénéficient pour les contrats d'apprentissage signés entre le 1er juillet et 28 février d'une aide de financière de : - 5000€ pour un apprenti de - de 18 ans - 8000 € pour un apprenti majeur Avec cette mesure, le coût de recrutement d'un apprenti représente un faible reste à charge, voire quasi-nul, pour cette premier année de contrat! # soutenons nos professionnels # encourageons l'apprentissage # tous ensemble pour former les professionnels de demain !!!!!!